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人事労務の問題は、立場や利害関係が複雑に絡み合い、相談相手を見つけることが難しい問題です。気軽に何でも相談できる「社外ブレーン」を持てば、どんなに心強いでしょう。
貴院様のお役に立ちます。ぜひ一度ご相談ください。
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| 専門 | 社会保険・労働保険手続き 労災保険特別加入手続き 助成金申請 |
| 所属 | 全国社会保険労務士会連合会(登録13030290号) 東京都社会保険労務士会(会員1314849号) 中小企業福祉事業団幹事社労士 |
| 経歴 | 証券会社在職中に労働組合の委員長、書記長を歴任したことで、労働基準法を熟知し、経営者、労働者双方の視点から分析できる。 証券会社退社後は社労士事務所に勤務し、その後、社会保険労務士おやま事務所設立、現在に至る。 |
| 資格 | 社会保険労務士 |
| PR・特記事項 | 15年以上の労務管理及び労務各種手続きの経験を基に、お客様の立場にたった労務管理全般をサポートいたします。 |
繁雑な社会保険の手続一切を私共が代行します!
お忙しい先生方の代わりに全ての社会保険手続きを行いますので、安心して本来の業務に集中できます。
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メリット
| ・従業員の入社・退社時の社会保険・雇用保険の手続きがスムーズに、かつスピーディーに行えます。 ・労災保険の給付、傷病手当金の給付等、突然の病気やケガの給付請求にもすぐに対応できます。 |
主な手続き
| 労働基準局 | 保険関係成立届(新規加入) 労働保険料の概算・確定申告 労災事故に係る各種書類の作成 就業規則・賃金・退職金規定等の作成・届出 36協定作成・提出など |
| ハローワーク (公共職業安定所) |
事業所設置届 採用・退職・転出転入時の資格取得・喪失届、離職票などの作成・提出 各種助成金の申請・手続き代行 育児・介護休業給付金の申請 高年齢雇用継続給付金の申請など |
| 社会保険事務所 | 新規加入の適用申請 採用・退職・転出転入時の各種書類の作成・提出 月額変更届・算定基礎届の作成提出 出産・育児、傷病などの給付金申請 各種年金相談や裁定請求申請など |
| 都道府県労働局、 雇用能力開発機構他 |
中小事業主等の特別加入制度手続き 各種助成金の申請・手続き代行 |
健康保険の落とし穴、特別加入をお奨めする訳!
院長さまとご家族の仕事上のケガと病気は、社会保険の対象外です。在宅や往診をされている先生に特にお奨めいたします。
院長さまとご家族の仕事上のケガと病気は、社会保険の対象外です。在宅や往診をされている先生に特にお奨めいたします。
中小事業主等の特別加入制度とは
| 労災保険は、労働者が業務上の事由または通勤によって負傷・疾病にかかった場合、あるいは障害が残ったり、不幸にも死亡された場合に被災労働者や遺族に対して必要な保険給付を行ないます。「中小事業主」「法人の役員」「家族従事者」等は通常、労災保険の対象とはなりません。特に労働者に準じて保護することが適当であると認められる一定の方に対し、その業務、災害の発生状況などからみて、保護を与えるにふさわしい人々がいます。そこで、労災保険本来のたてまえをそこなわない範囲で、特別に任意加入を認めているのが特別加入制度です。 |
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